11月24日上午，湖北省公路事业发展中心“十佳收费站”检查组在组长阳升带领下，来到荆宜高速荆门西管理所，对“十佳收费站”前期创建工作情况进行现场复核。

据悉，“十佳收费站”是面向全省高路系统开展的综合性评选活动，结合省公路中心收费运营服务质量综合考核办法、第三方暗访结果、部路网中心拥堵通报及日常考核结果进行综合评定，年度综合得分前10名评定为十佳收费站。

检查组一行按照评分细则，对管理所的硬件设施、现场环境、文明服务、拥堵治理、内业资料等方面进行了全面细致的检查和评估，对荆门西所在2022年的重装升级和文化建设给予了高度评价。

据了解，荆门西管理所在2021年已荣获湖北省“十佳收费站”及“服务示范站”荣誉称号。2022年，她们将荣誉转化为动力，以党建引领、文化赋能、硬件升级，巩固创建成果，砥砺前行再出发。

以党建引领，不断提升管理效能。依托“党建”带“团建”，开展党员1+1带星级班组活动，每名党员结对帮带一个班组，开展交心谈心，完善考核体系，发挥党建引领凝心聚力作用，最大限度激发员工的积极性。

以文化赋能，管理创新内外兼修。挑选“荆门西”十二个谐音字与平安、文化、廉洁等十二词组合成十二组文化标识：“熹•文化”、“門•精进”等，除串联起整个文化上墙外，内业也按照十二组词创新分类，同时对标创建标准化内业规范，成立专班完善梳理内业资料，汇编资料成册36册，并在荆宜全线推广标准化内业记录表，发挥标准化创建示范带动效应。应急演练常态化，安全理念深入人心。7月19日，一辆运输矿石的货车在外广场轮胎起火，当班收费员秒变“消防员”，第一时间提起灭火器冲向起火车辆，灭火后，司机为收费站送来“乐于助人 为民解忧”的锦旗和感谢信。

以硬件升级，助推站所品牌创响。打造全新收费技能培训中心和阅览室，充分发挥学习阵地功能，开辟“训练区”，制定常态化“练兵”计划，开展内训师选拔比赛，挖掘优秀人才；在食堂开设小超市，采用无利经营模式，售卖员工爱吃的零食和日用品，为员工提供便利；购置母婴用品，增设亲子房，完善室内健身房、职工之家等各项便民设施，增强全体员工的获得感、幸福感。

“前行无止境”，荆门西管理所今后将以此次创建立足文化建所、素质兴所、管理强所，通过创新服务理念，规范服务标准，延伸服务内涵，持续推动“畅美荆门西”品牌创响。